La tesi si propone di sviluppare una strategia, inerente il decommissioning, che minimizzi i volumi dei prodotti di scarto, le spese e i tempi di operazione, garantendo e migliorando al contempo, rispetto all’esperienza internazionale, il benessere del personale sul luogo di lavoro. Quest’ultimo obiettivo sarà ottenuto grazie all’introduzione di processi e tecnologie innovative che prevedano la quasi totalità delle azioni svolte da remoto. Il lavoro oggetto di questa tesi magistrale è stato svolto in collaborazione con la società green-land (GL), una società a capitale privato, di recente costituzione a Brescia, che si propone di sviluppare processi e tecnologie innovativi per il decommissioning degli impianti nucleari, in Italia e all’estero, con tre obiettivi principali: la riduzione delle dosi di esposizione al personale operativo; la riduzione dei tempi e dei costi per il decommissioning e la qualifica dell’industria nazionale per questo complesso settore di attività.